党旗在这里高高飘扬
——记兵团维稳戍边劳动奖状获得者天业集团天辰化工有限公司本报特约记者 蔚应斌 文/图
石河子日报
作者：
新闻 时间:2021年05月28日 来源:石河子日报
日前，在兵团召开的庆祝“五一”国际劳动节暨表彰大会上，天业集团天辰化工有限公司荣获兵团维稳戍边劳动奖状。
奖状是授予单位或个人的奖励证明书，用来表示对单位或个人获得成绩的一种认可和表扬。那么，天辰化工公司有哪些值得认可的维稳戍边成绩，获得荣誉的背后又有哪些感人的故事呢？
“七融”建设
凝聚奋进力量
天辰化工公司成立于2007年3月，目前有职工2200余人，由汉族、维吾尔族、回族、哈萨克族、藏族、蒙古族等14个民族组成。如何凝聚这支队伍，实现生产经营和社会稳定双丰收，是摆在公司党委面前的重大主题。
党建引领是关键。这两年，面对疫情的不利影响，天辰化工党委持续加强党的建设，把党建工作、纪检监督融入到疫情防控、安全生产、节能降耗等工作当中，充分发挥模范典型辐射带动作用，积极营造人人争先进、事事争上游的良好氛围，推动企业各项工作又好又快发展。
天辰化工党委下设的10个党支部，以党建“五大工程”为指引，以党建工作融安环（安全和环保）、融经营、融创新、融改革、融廉洁、融班建、融文化的大党建“七融”建设为中心，统筹推进党的建设与安全环保、生产经营、国企改革、创新创效等各项工作深度融合。公司党委积极倡导“一支部一品牌”工作，引导各党支部结合支部实际，不断创新工作思路，做到规定动作不走样，自选动作有创新。
天辰化工厂PVC分厂党支部以党建融技术创新为切入点，由党员领导干部、技术骨干组建的技术攻关小组，通过多次研究、试验，研发出品牌产品，有效实现了公司多元化生产，更大程度上满足了下游客户的需求；
天辰化工厂机关党支部党建融安全环保品牌，为公司实现“安全无事故、环保零处罚、成本争最低、用工实最佳、效益最大化”的管理目标夯实了基础；
天辰化工厂服务党支部党建融班组建设品牌，通过党员带头、班长分工、齐抓共管、筑牢基础、紧盯指标、阶段总结、改善提高，确保了装置安全稳定生产。
天辰化工厂乙炔党支部把党建工作与安全生产、节能环保、现场管理等实际工作相融合，细化、实化、精准化支部创建标准，引导党员领导干部自觉强化执行力、增强约束力、提升创造力、增进亲和力、释放青春力，并通过星级党员公示评定，促使广大党员干部带头讲奉献，带头当先锋。
去年春季检修时，乙炔分厂的方赟、任战备、邓涛等干部为了保障检修顺利进行，他们吃住在厂里，紧盯检修安全、质量和进度，直到检修结束顺利开车。
“肉孜节放假期间，为了不影响生产，常日班党员干部和业务人员20多人放弃休息，人工清理增稠器渣浆。大家用铁锨清理，干得胳膊酸痛，原本计划用一周时间，仅用了三天时间便干完了。”乙炔分厂党支部书记兼厂长方赟说。
随着“七融”建设深入开展，天辰化工出现了许多动人的场景：党员干部主动放弃休息自觉加班；员工工作和生活遇到困难，党员干部都主动询问并帮助解决；厂区环境卫生有些杂乱，党员干部每天抽出一小时进行环境卫生大整治，一个月不到，厂区环境面貌有了大改观；包粽子比赛、篮球赛、拔河比赛等文体活动，员工积极报名踊跃参加，活动开展得有声有色，职工的凝聚力进一步增强……
“借脑用智”
做好安全环保
安全和环保工作，是企业高质量发展的根本。
天辰化工在绿色、节能、环保、科技创新等领域“借脑用智”，引进英国劳氏安全管理理念，持续完善安全生产标准化体系建设，加快推动绿色低碳发展。公司成立每日安全巡查组，分工艺安全管理、电气安全管理、设备安全管理、仪表安全管理、危险化学品安全管理等8个专业组，开展巡查督导并跟踪落实整改，最终消除安全隐患。去年，天辰化工顺利通过了双重预防机制创建验收、二级安全标准化现场验收。
天业集团是全国第一批循环经济试点企业、循环经济教育示范基地和资源节约型、环境友好型企业创建试点企业。按照集团要求，天辰化工生产、生活、绿化用水执行严格成熟的综合利用的方案，力求各单位工业废水循环利用一滴都不浪费。
现在，天辰化工绿草茵茵、花团锦簇、绿树成行荫，厂区花草树木所用的绿化水、厕所用水，都是经过回收处理达标的废水。
去年，天辰化工碱分厂增加了尾气脱硝装置和监测系统，又在氯乙烯变压吸附排放口增加一套在线监测装置，并配备防爆站房，为氯乙烯分厂增加废气回收装置等。2020年，天辰化工环保自行监测公布率、自行监测完成率、达标率均为100%。在线监测系统运行及传输状态良好，数据上传及时、准确。
夯实基础
筑牢维稳防线
“大前年，我老公的胳膊断了，没了工作。在我家最难的时候，是亲戚帮我老公找了工作，还帮儿子顺利入学，解决了我家两个大难题，太感谢他了。”5月12日，兰小芳说起与天辰化工质检科氯碱中控大班长徐栋4年多来的结亲故事，心里充满了感激。
兰小芳是回族，家住东城街道明珠社区，2016年年底与徐栋结为亲戚。2018年，她的丈夫李枢在一家私有企业打工时，不慎造成左胳膊骨折。兰小芳说：“当时儿子6岁，女儿1岁，打官司耗费时间长，加上厂子也快不行了，家里经济紧张，最终只能同意老板支付3个月的工资作为赔偿。”
李枢胳膊骨折后在家休养时，他的儿子也到了上学的年龄。因为他们是团场户口，去学校给孩子报到，不太顺利。“最后是徐栋帮前忙后给李枢的儿子联系学校，最终给儿子报上名了。我请他吃饭表示感谢，可他拒绝了。现在，儿子都上三年级了。”
看到李枢找工作不顺，2019年徐栋主动帮助他联系到了天业集团，并且和自己在一个厂上班。因为工作需要，后来李枢被调到新疆天业汇合新材料公司上班。“我在气化车间上班，领导和同事工作上对我也挺照顾的，除重活外一般工作都可以干。我现在一个月工资有六七千元，谢谢徐栋！”李枢说。
有近10年党龄的徐栋说：“亲戚的困难，就是我的困难，我会尽自己最大的能力去帮助亲戚。通过结亲，我与亲戚增进了友谊，也加深了感情。”
民族团结是企业发展进步的基石，各族干部群众是铺石人。每年天辰化工都要开展“民族团结一家亲”联谊活动，邀请结对亲戚一同参观红色教育基地、召开座谈交流会，使得亲戚之间越走越近、越走越亲。截至目前，天辰化工共有192名党员干部与少数民族群众结对认亲，大家主动帮助解决亲戚工作、生活中存在的实际困难，各民族像石榴籽一样紧紧抱在一起。
近几年，天辰化工党委紧紧围绕新疆工作总目标，层层压实责任，细化各项防控措施，将反盗窃与维稳工作紧密结合，确保了国有资产和广大职工群众生命财产安全。
每逢重大节日，该公司都扎实做好应急预案，不断提升维稳处突能力。同时，分阶段分层次参加集团、化工厂的应急演练活动，进一步提高全员的应急反应能力，不断夯实企业安全生产基础。此外，公司还积极开展各类法治宣传、反电信诈骗宣传，增强职工防骗意识，避免职工上当受骗，为公司各项工作任务的顺利完成打下良好的基础。
打造队伍
矢志再立新功
近年来，天辰化工保持的正确政治站位，认清形势，把准方向，凝聚起各民族团结一心，筑牢维护民族团结、社会稳定的钢铁长城，用实际行动维护社会大局和谐稳定，为实现经济和社会发展“十四五”规划贡献力量。
“为担当者担当、为负责者负责，让实干者得实惠、让吃苦者吃香”，围绕这一管理思路，天辰化工健全服务职工工作体系，通过薪酬制度改革、建立人才库动态培养、逐年改善员工工作和生活环境、提升职工餐厅管理水平等，多措并举关心稳定职工队伍，增强集聚人口的磁场效应，提升职工幸福指数，激发全体干部职工的劳动热情和活力，让更多青年才俊扎根兵团。
“从去年开始，面对疫情防控和经济发展的新形势、新任务，天辰化工建立生产经营和疫情防控领导小组‘两套班子’，建立网格‘战疫’小组，疫情期间免费为社区赠送消毒液，开展志愿服务等，积极履行国企的担当和社会责任。”该公司党委书记、董事长郭成军说，“天辰化工能够荣获兵团维稳戍边劳动奖状，这既是荣誉更是鞭策。今后，公司要继续大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，大力提高技能人才待遇水平，努力打造知识型、技能型、创新型职工队伍，为天业集团高质量发展提供动力和支撑，以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。”
今年春节期间，天业集团天辰化工领导慰问坚守一线的员工。
今年清明节前夕，天辰化工党员走进石总场周恩来总理纪念馆，缅怀先辈，重温入党誓词。
2020年7月1日，天辰化工公司举行庄严升国旗仪式，庆祝中国共产党成立99周年。
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